作者：狮子星系
“没事，那个隐形守卫的尸体也是看不见的，我们并没有闹出多大动静。”德维尔同样弯下腰，并没有在走廊那里看到多余的血迹。
走廊上的红光似乎也逐渐恢复正常了，不过安全起见，两人还需要在档案室多待一段时间。
不过并不是说这段时间就毫无价值，可能恰恰相反。
“这里……都是档案？”唐墨白转过头观察这个房间，大部分面积都摆着书架，如同小型阅读室，书架上全都是各种各样的文件夹，唐墨白刚想随手抽出文件，却被德维尔按住手腕。
“等等，”德维尔皱紧眉头，“别那么快下决定。”
唐墨白的手悬在半空：“是规则？”
德维尔点点头。
刚才唐墨白就将工牌交给了德维尔，现如今他当然看得到档案室的规则。
档案室规则：
1、禁止破坏文件。
2、阅读是需要代价的，知道得越多，付出的代价就越多。
德维尔将两条规则转述给唐墨白，唐墨白皱起眉头。
“知道得越多，付出也就越多？”
这还是他第一次遇到这种古怪的规则，以往的规则都是禁止做什么，以及应对方法，标准的规则怪谈式规则，但是第二条规则却并没有绝对禁止的意思，反而是隐隐有只要能承受得起付出的代价，就能阅读的意思。
唐墨白沉思良久后试探性问：“要看吗？文件。”
德维尔：“没有第二个选择吧。”
也是，他们来到第五层，总归不是来参观的。
但即使如此，这里那么多文件，也得慎重选择要看的部分。
唐墨白没有直接拿取文件，而是从整体上观察了一遍书架。
好在，这个档案室看起来还在投入使用，书架归类的十分整齐，全部书架上都有具体日期标注，如此以来，事情就简单多了。
唐墨白拿出了之前获得的登记记录本，直接锁定了一开始那个叫埃斯��蒙德的人的到访记录，也就是15年前的7月10日。
好，书架上确实有7月份的时期。
唐墨白与德维尔对视一眼，德维尔抢先说：“我来吧，我可以转移伤势，和之前一样，两人分担会减轻得多。”
“行……但你记得真的要两人分担哦。”唐墨白强调。
德维尔笑了下，没说什么，直接抽出了文件。
第一份文件，7月10日。
两人的脑袋凑在一起，聚精会神观看起来。
而第一份文件的内容就令人略微吃惊，因为这是关于公司重组扩展的。
‘原xxxx公司正式改名为神忌无限责任公司，以下为股权重组事项……埃斯��蒙德被任命为公司ceo……’
‘规则扩充为……’
‘人员变动……’
‘已增加部门……’
前面大段资料都是在描述公司重组事项，穿插致死量的专业名词，把唐墨白看得云里雾里，但是德维尔看过后，沉默几秒，轻叹：
“原来是这样。”
“嗯？”唐墨白还没翻完前面的页面，闻言发出一个疑惑的问号。
“还记得之前那个在食堂里的工人提过的大战吗？”德维尔揉了揉眉心，缓慢说，“根据我在部门里问出的情报，那个席卷地表的大战，就在天体破碎后不久，准确来说那是人类与邪神爆发的战争，同样发生在15年前。”
“当然，结果不用我说你也知道。”
这时，再低头去看这份文件，就连唐墨白都察觉出了诡异之处，既然人类已经蜷缩在地底苟且偷生，那公司怎么可能，或者说怎么会在这个时候扩张？
虽然具体时间不明确，但无论是邪神降临时，大战时期，还是大战后，人类一败涂地，正常的公司都没有可能扩张吧？社会动荡期应该会影响甚至摧毁原本的秩序。
而目前这份早期的资料显示，这家公司非但没有受到影响，甚至在业务维持不变的情况下各种部门，各种人员数量飞速增加，光从缴纳社保人数来看，已经匹敌正常上市的大公司了。
除非……让公司扩张本身，就符合人类的利益。
“是我想的那样吗？”唐墨白心里一动，福临心至般与德维尔对上视线。
“在学校副本，规则会同化学生，因为他们需要学生，”唐墨白回忆往昔，一点点抽丝剥茧，“对于场地规则，比如学校、公司这类场所，人数越多，学校、公司越大，规则就越强大。”
“而你之前说了，规则的秩序与邪神的混乱是天然的敌对，那么人类加入公司，借助规则去对抗邪神，保护自己，也是情理之中，”唐墨白一字一句，缓慢补全了心中的疑惑，“所以这里的大部分规则还是在保护人类的。”
德维尔脸上露出一丝笑意：“没错，我想这个人就是这个胆大包天计划的创始者。”
“埃斯��蒙德……”唐墨白轻轻念出这个名字，面带复杂地用手指抚摸过这个名字，曾经代表人类与规则谈判，让人类通过加入公司的方式，躲过邪神的污染。
“但是既然公司是保护人类的，为什么后来又将人类做成产品？”
“这个，我想看后续文件才会知道。”德维尔将右手垂下，但是却被唐墨白敏锐地发觉，强制将他的手腕抬起来。
果然，那里从指尖开始已经泛黑，唐墨白顿时用一种不赞同的眼神去看他。
“……其实我只是想保证我们之中有一个人还保持战斗力，”德维尔默默一叹，“毕竟和你不同，有时候伤势也会成为我的力量，你应该知道吧？”
唐墨白当然知道了，曾经他和暴食、嫉妒一起应战来自翠玉会和商会联盟组成的精锐小队的时候，就曾经用这一招把身上的伤势全部转化成了对方的伤口，甚至瞬杀一人。
“但是我想和你一起分担，”唐墨白说，“你的能力有优势，不应该是保证你的存活吗？假设在遭遇战开始后你就重伤了，那可能来不及将伤势甩出去，你就被瞬杀了怎么办？”
既然德维尔要分析利弊，唐墨白就理智地跟他分析：“而我不同，我有圣人不死在，不会被杀死，所以理性分析，你应该把伤势都转移到我身上。”
“好吧好吧，我们还是一人一半吧。”德维尔举手投降，乖乖把污染转移了。
【还是第一次看见这种奇妙推拒……】
【他们不是第一次见吧，怎么会有人第一次见就那么替对方着想？你们去错阵营了吧？】
【呵呵，他们要是第一天认识我倒立吃屎。】
【好了好了知道你们很真了。】
唐墨白眼前恍惚了一瞬，耳边再度出现呓语，小臂，尤其是手掌的部位异常冰冷迟钝，想来就是阅读文件必须付出的代价了。
而德维尔原本遍布整个右臂的黑色则是退下到了手肘部位。
看来哪怕两人能分摊污染，能看的文件数量也极其有限，要知道这种后遗症还会影响战斗力，他们不能冒着大半身体都被污染的风险，不然遇到危机就只能等死了。
从泛黑的进度来看，剩下能看的文件数量恐怕只剩下2到3叠。
在心里默算一番后，唐墨白和德维尔再度看向了文件堆，只不过这一次他们默契地看向了10年前，也就是登记表上出现两个邪神尊名的日期。
这家公司到底发生了什么，估计那一天就是变数。
作者有话说：
卡……到这个点（艰难蠕动）
30红包
第312章 神忌（34）
神忌
唐墨白和德维尔对视一眼后，德维尔将对应日期的文件抽出，不出所料就是两位邪神大驾光临后引发的风暴。
最能体现这一点的毫无疑问就是公司的停摆，根据文件显示整个公司给所有员工放了三天假，所有部门停止运行，似是一种紧急避难，但随后不知怎么的公司又继续运转了。
取而代之是一系列股权变动，以及董事会位置的转移。
和唐墨白想的一样。
“公司的高层……是邪神？”唐墨白不自觉张大了嘴，目光复杂，但仔细一想也不是没有可能，但是这到底是怎么做到的？
就和德维尔说的一样，规则与邪神明显是水火不容的关系，甚至某种程度上近似于天敌，一个有序一个无需，一个理智一个混乱，一个需要人类一个需要祭品。
从学校到如今的公司，规则毫无疑问都在保护人类，就和德维尔所说的一样，他们水火不容，按理说邪神不可能成为董事会的一员，他们不可能成为这个公司的一部分……
所以这到底是怎么回事？
德维尔更加仔细地搜寻这份资料，唐墨白也醒悟过来，快速从这一份份商业文件中寻找他们需要的线索，但一连串的商业名词看得他脑袋胀痛，虽然每个字失乐园都翻译出来了，但是连起来怎么就看不懂了呢？
但好在，有专家团在现实提供了有利的支持，立刻就有擅长商业方面的专家提出建议。
【公司资金流向、人事变动、产品方面。】
唐墨白恍然，立刻和德维尔着重看财务方面，很快发现了端倪。
主要是物资方面。
根据公司的财务报表，公司账户超过百分之五十的资金都用在了采购物资，补充公司员工所需上面，而后哪怕员工数量不再增多，在这方面支出的资金也只多不少，且食堂所能提供的餐食标准也一直在下降。
这是能理解的，毕竟虽说公司这个场地规则怪谈庇护了人类，但它只是规则，规则不产出物资。
而在公司以外的世界，从食堂里三只眼的描述就可以知道，这个世界在15年前，邪神降临开始，人类就不得不展开与邪神的抗争，并在这过程中一败涂地，逐渐退回地底，从这个世界的崩坏程度来看，恐怕就算他们能回到地表，大地大概率也不再产出食物。
没有太阳，没有生命，这个世界正在货真价实一步步走向毁灭的边缘。
虽然清楚这一点，但其实唐墨白一直没有多少实感，就如同之前在长夜余烬副本里一样，他们像是与真实世界隔着一层屏幕，一层纱，没有真的处于毁灭边缘的末日世界的实感。
其实不光是他，就连弹幕的观众，在这里工作的员工也是一样，大家正常上下班，正常产生每一个社畜都会产生的念头，但实际上这不该产生的，假设外面真的是那种末日世界，那现在他们所处的环境已经可以称得上天堂了。
这都归功于……
唐墨白脑海中闪过之前艾琳把他叫到办公室，给他提供的‘工资卡’，他低头扫了一眼在邪神入驻后，整个公司在物资水平产生的可以说是翻天覆地的变化，脑海中闪过一丝灵光，不过还不够完整。
为了确保自己的猜测，唐墨白继续看这份文件。
这一次他选择看的是‘人事变动’。
这是为了确认之前脑海中闪过的灵光，他抽出了财务变动和股份更迭书，不出所料，公司财务方面出现波动，基本也是与股份变动息息相关，直白地来说，每一次股份变更，邪神获得董事会席位，公司的物资、财务就会变得越来越好。
在‘黑太阳’成为董事会一员后，公司开设了第二座食堂。
‘猩红新月’成为第二位董事会成员，公司再也不需要为电力苦恼，甚至办公大楼进一步装修升级，增设五层以下的办公楼层。
第三位董事会席位，宿舍改造。
第四位，茶水间，以及其余人类需要的篮球场地、娱乐场所甚至是酒吧。
肉眼可见，随着邪神们的入驻，公司开始变得越来越好。